• Masáže a spa
  • Tělové chlupy
  • Kariéra poradenství
  • Zdravý životní styl Léčení nemocí
  • Rodinný život dětí
  • Masáže a spa
  • Módní doplňky
  • Leather Face
  • Tělové chlupy
  • Rozmanitost manželství
  • Kariéra poradenství
  • Make-up
  • Leather Face
  • Masáže a spa
  • Make-up
  • Hair Nails
  • Trendy
  • Pleť Tělo
  • Zdravý životní styl
  • Make-up

Úskalí zkušební době

Úskalí zkušební době
 Bezohlední zaměstnavatelé často používají k tomu, že někteří zaměstnanci nejsou dobře vědomi toho, zákoník práce, a proto nemůže být chráněn od nevhodných činností při řízení. Mnoho obtíže v tomto případě je spojeno se zkušební období.
 Někdy i velmi účel zkušební doby je nezákonné. Zejména, v souladu s článkem 70 LC RF, to je nepřijatelné pro mladé profesionály, kteří uspořádaných své první zaměstnání, pro těhotné ženy, které byly převedeny do nové polohy na dohodě mezi vůdci, pro zaměstnance mladší než 18 let, stejně jako pro ty, kdo vyhrál prováděny v souladu se zákonem soutěže o pozice. Více často než ne spadnout do této pasti dvou kategorií zaměstnanců - těhotných žen a mladých profesionálů.

Dalším úskalím - je nedostatek pracovní smlouvy. Ve skutečnosti, je třeba učinit závěr, prostě to bude obsahovat další položky, které určují podmínky zkušební doby, dobu jeho trvání, a tak dále. To je v případech, kdy je pracovní smlouva, lidé jsou nejčastěji používány jako volné pracovní síly, protože oficiálně jsou v organizaci nebyl zapojen. Samozřejmě, můžete chránit svá práva u soudu a požadovat zaplacení mzdy a náhrady, ale to bude vyžadovat značné výdaje ve výši peněz, času, úsilí a nervů.

Délka zkušební doby nesmí přesáhnout 3 měsíce, a to je důležité mít na paměti. Po uplynutí této doby, je zaměstnavatel povinen buď se dostanete na zaměstnance nebo ke vzniku požáru, s uvedením důvodů, ale o prodloužení zkušební doby, že nemá právo. Je pravidlem, že tyto údaje jsou uvedeny v pracovní smlouvě, tak čtěte to dříve, než si dát svůj podpis.

Zkušební doby můžete nabídnout sníženou mzdu, i když se předpokládá, že zaměstnavatel musí zaplatit plnou částku. Nicméně, v tomto případě, plat může být snížena o 20-30%, ne více. Kromě toho, budete v každém případě, je to stojí za zvážení, zda se získat práci v takové nevýhodě, a to, co je šance, že po uplynutí zkušební doby budete propuštěn, přičemž další osobu, ochotni pracovat za pár šupů.

Tags: období, zákon, past

 
  • Masáže a spa
  • Tělové chlupy
  • Kariéra poradenství
  • Zdravý životní styl Léčení nemocí
  • Rodinný život dětí
  • Masáže a spa
  • Módní doplňky
  • Leather Face
  • Tělové chlupy
  • Rozmanitost manželství
  • Kariéra poradenství
  • Make-up
  • Leather Face
  • Masáže a spa
  • Make-up
  • Hair Nails
  • Trendy
  • Pleť Tělo
  • Zdravý životní styl
  • Make-up